轴承、螺栓和螺母板等零件方面，也都是福特汽车、通用汽车和大众汽车的全球供应商，甚至是这些零件份额最大的供应商。”

“将来我们南山也还会生产其他的各种零件，成为华夏最大的汽车零部件企业，甚至是世界最大的汽车零部件。”

虽然这个话现在说起来，大部分人都觉得曹阳在吹牛。

但是看到台下的摄影机，曹阳觉得还是要把这个目标给说出来。

将来实现的时候，再把这个录像带翻出来看一看，那又是另外一个传奇。

“我们南山技术有限公司，跟一般的民营企业不一样。”

“我们不是单纯的依靠低廉的人力成本去跟人家拼价格。”

“我们走的是依靠技术拿单的路线……”

曹阳继续滔滔不绝的在那里说着公司的一些理念，让新员工对将来有一些幻想。

“去年发奖金的时候，我曾经说过一句话。”

“只要南山每年的业绩目标都能达成，那么每年的年终奖都会比上一年多一个月，基本工资也会上调10％。”

“去年的年终奖已经去到4个月了，今年不出意外的话将会是5个月。”

“这个待遇虽然不是最一流的，但是在行业内也是有一定竞争力的。”

“假以时日，我们会成为国内零部件企业里头待遇最好的几家厂。”

这一次，不用曾婷婷带头鼓掌，那些新员工也很积极的拍手了。

果然，谈理想没用，要谈钱才行啊。

钱给到位了，天天加班都没有问题。

钱没有给到位，下班后一个工作电话都不想接。

后面曹阳再说什么，许多人都听不进去了。

大家只记住了每年工资上涨10％，年终奖加一个月。

现在的工资是2000块一个月，今年有5个月年终奖。

那十年后呢？

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