器厂绝对有希望！”

“行啦，越说越没边儿了。”听吴晓波夸自己，刘万程嘴上批评着吴晓波，心里暗暗得意。严肃了说，“总厂领导的考虑也是正确的，毕竟是社会主义嘛，大家共同富裕才是最终目标。所以，你以后也不能只考虑自己挣钱，你得带徒弟。”

吴晓波就看着刘万程“这个还能带徒弟，怎么带？”

刘万程说“我选了几个合适的应聘人员，准备成立业务科。你就把你当初怎么找厂家，怎么和人家谈合作的经过和心得，实实在在告诉人家。”

吴晓波就犹豫了“教会徒弟饿死师傅，他们都会了，把他们放出去跟我抢饭碗，我吃什么啊？”

刘万程骂他说“瞧你小子这点出息，你怎么这么笨呢？你是敢第一个吃螃蟹的，是二分厂的功臣，我能让你吃亏吗？”

吴晓波就瞪起俩眼珠子来，看着刘万程。

刘万程慢慢说“你来做业务科的科长。”

吴晓波就撇嘴“那管什么呀？一个破科长拿几个死工资，我不干，我还跑业务。”

刘万程说“我还没说完呢。你这科长还是没有保底工资。不过，你也不用亲自去跑业务，你管着这些跑业务的，拿他们总产值的百分之一。你算算，你既可以安安稳稳坐在家里，又可以拿钱，而且这个钱可能还比你亲自跑拿的多。这样的好事你不干，我可就找别人了。”

吴晓波琢磨半天笑了，说“刘哥，我真是服你服的五体投地了。你这是怕我不好好带徒弟呀。徒弟没本事，师傅也挣不着钱。徒弟厉害，师傅就发了！你这些损招都是从哪弄来的？你这一箭射了几只雕啊？”

刘万程也笑“算你小子聪明！”接着就严肃了说，“分成这事儿明面上以后就没有了。记住，以后要是漏出一丝风声，你就别想要钱了！”

业务科的牵制办法，是刘万程从以后风靡一时的老鼠会的机制里，延伸联想出来的管理办法。他好动脑子琢磨，过去眼睁睁看着工厂走入死胡同，那个百爪揉肠的痛苦，恐怕只有做为当事人的刘万程才能体会到。

那时候，他就时常在想，如果不这么走，什么办法可以避免呢？有张年发传给他的许多经验，加上他的善于思考和借鉴，以及理论基础，当时就在心里产生了许许多多的想法。现在，这些想法终于有机会使将出来。事实证明，这些办法还是管用的。

就像这针对销售的办法，为了多挣钱，吴晓波不努力带徒弟，亲自言传身教都不行。他自己没有业务份额，跑多少都是徒弟他手下业务员的。同样，那些业务员跑的越多，自己

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