轻人有了一些深入的认知，根据辅导老师的说法，陶谦虽然从小在孤儿院长大，不过性格却是异常的不错，在校期间兼职，每隔三个月就会固定给孤儿院捐一笔钱，出于他对事的态度，大学期间便是担任了两年的班长，而他继续用钱，似乎也是孤儿院那边出现了什么意外。

无可否认，能力是一方面，但长期而言，一个品行良好的员工更令老板放心。

王石深吸一口气，“老弟，这次是我输了，不过你这看人的技术，还真是有点不简单了？”

两人都坐在这里，都是第一次见应聘的人员，要不然王石还真以为沈翔提前是见过这人。

沈翔贼兮兮的笑了：“这个就真的是感觉了，不过王哥可别忘了请我吃饭。”

“好说。”王石应了下来，就算没有赌约，他和沈翔以后一起吃饭的时间不会少，财务这边的职位虽然待遇不是特别高，但相反接触到的数据都是公司的核心，人品素质不好的，对公司的危害不言而喻，沈翔能招到这样一个品行优良的员工，绝对是赚了的，包括王石要是提早知道这种事情，预支三个月的薪水并不算什么。

但以陶谦的性格，却是没有用过往的事情去夸大或者让别人认知道他的经历。

又接见了两名应聘的人员。

一来二去，已经是小半天的时间过去了。

“老弟，叹什么气啊？”王石见他似乎有些愁眉不展，不由笑道。

“没啥，看来想要招到优秀的人才，是真的有难度。”沈翔只能摆摆手，他在愁什么，自然是只有它自己知道，这么半天过去了，出现的最优秀的也就是陶谦这个a+型人才，自己任务上要求的s级别以上的，根本还没出现。

虽然这任务没惩罚，沈翔也不愿意就这么放两千积分溜走，主线任务的五十万积分要求让他现在急缺积分。

“哈哈，你知道就好，我还以为你小子压根不着急呢！”王石终于畅快的笑了，看着沈翔一连pass了这么人，他还真以为沈翔不缺人呢。

在市场上，人才永远是稀缺的，与其说应聘者千方百计想找一个号公司，但供应需求都是相对的，很多公司千方百计都想弄到一

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